Skip to main content
  • O nama
  • Novosti
  • Biblioteka
    • Analize i istraživanja
    • Izvještaji
    • Priručnici i stručna uputstva
    • Zakonska regulativa
  • Dokumenta
    • Interni akti
      • Knjiga procedura
      • Rješenje o utvrđivanju klasifikacionih oznaka
    • Izvještaji
      • Analitičke kartice
      • Izvještaji o radu zavoda
      • Putni nalozi
    • Opšti akti
      • Finansijski izvještaji
      • Kadrovski plan
  • Organizacija
    • Odjeljenje za razvoj i stručnu podrška
    • Odjeljenje za unaprjeđenje kapaciteta stručnih radnika
    • Služba za opšte poslove i finansije
    • Pravilnik o unutrasnjoj organizaciji i sistematizaciji
  • Proaktivni pristup informacijama
  • Oglasi
  • Etički kodeks
  • Kalendar obuka
  1. Početna
  2. JAVNI POZIV ZA STRUČNOG KONSULTANTA ZA IZRADU ANALIZE RADNIH PROCESA U CENRIMA ZA SOCIJALNI RAD

JAVNI POZIV ZA STRUČNOG KONSULTANTA ZA IZRADU ANALIZE RADNIH PROCESA U CENRIMA ZA SOCIJALNI RAD

Zavod za socijalnu

Zavod za socijalnu i dječju zaštitu objavljuje
JAVNI POZIV
 
ZA IZBOR STRUČNOG KONSULTANTA  ZA  IZRADU ANALIZE RADNIH PROCESA U CENTRIMA ZA SOCIJALNI RAD
 
Planom i programom rada Zavoda za socijalnu i dječju zaštitu za 2024. godinu predviđena je  izrada Analize radnih procesa u centrima za socijalnu rad.
Imajući u  vidu složenost i obimnost zadatka, neophodno je angažovati stručnog  konsultanta pravne struke, koji je dobro upoznat sa organizacijom rada i nadležnostima centara za socijalni rad, kao i kontekstom kada je u pitanju socijalna politika Crne Gore.
Osnovni cilj analize je sagledavanje dosadašnje prakse rada centara za socijalni rad, načina organizacije i podjela poslova, kao i kadrovske strukture pojedinih službi radi unaprijeđenja kvaliteta rada sa korsnicima
Analiza treba da sadrži:
    a) analizu primjene zakonodavnog okvira na nivou centara za socijalni rad;
    b) analiza kadrovske strukture i uslova za obavljanje pojedinih poslova
    c) analizu prepreka s kojima se centri za socijalni rad  susrijeću prilikom direktnog rada sa korisnicima;
    d) analizu korišćenja informacionog sistema  socijalnog staranja  
      e) izradu preporuka za unapređenje normativnog okvira vezanog za  način i organizaciju rada u centrima za socijalni rad
Takođe neophodno je da predmetna analiza u sebi sadrži sledeće komponente:
- Analizu menadžmenta i kadrovske strukture po službama (brojčano i po obrazovnim profilima, godinama iskustva), kao i materijalno-tehničkih uslova za rad u centrima za socijalni rad
- Analizu usklađenosti rada zaposlenih sa sistematizovanim opisom posla 
- Analizu načina sprovođenja prijema, procjene i planiranja u radu sa korisnicima, kao i mogućnost realizacije planom predviđenih aktivnosti (mogućnost izlaska  na teren,poštovanja rokova, koliko se koristi institut tima u složenim situacijama i u specifičnim predmetima, oblici i dostupnost podrške unutar organizacije, međusektroska saradnja...)
- Analizu vođenja slučaja (procjena opterećenja voditelja slučaja s obzirom na broj i zahtjevnost predmeta na kojima rade, kao i godine iskustva u odnosu na složenost predmeta ) 
- Analizu supervizije (kome je sve dostupna supervizijska podrška, način rada supervizora, mandat supervizora u odnosu na mandat rukovodioca službe, da li su supervizori i u kom procentu i gdje istovremeno i voditelji slučaja)
-Analizu percepcije supervizije koju pruža Zavod od strane stručnih radnika centara
- Analizu korišćenja Informacionog sistema socijalnog staranja 
Zadaci konsultanta 
    • da osmisli metodologiju i dinamiku  rada 
    • da aktivno komunicira sa predstavnicima Zavoda i kroz njihove inpute usmjerava svoj rad u cilju izrade analize
    • da završi Analizu najkasnije zaključno sa  početkom IV kvartala
    • da po završetku organizuje prezenataciju  Analize za sve centre za socijalni rad  i donosioce odluka

Zahtjevi za potencijalnog kandidata i šta je dužan da dostavi: 
Biografija (CV) sa navođenjem referenci;
Zvanje diplomiranog pravnika (najmanje VII1 nivo nacionalnog okvira kvalifikacija);
Dobro poznavanje sistema socijalne i dječje zaštite u Crnoj Gori i regionu i mehanizama kontrole kvaliteta i drugih kontrolnih mehanizama na različitim nivoima sistema.
Dokaz o najmanje četiri godine radnog iskustva u oblasti socijalne i dječje zaštite;
Prethodni rad i saradnja sa Zavodom za socijalnu i dječju zaštitu smatraće se prednošću;
Dostavljanje finansijska ponuda, sa navođenjem naknade za 30 radnih daan dana.
Rok za prijavu je 15 dana od dana objavljivanja poziva, zaključno sa 04.05.2024. godine.
Dokumentaciju i finansijsku ponudu, sa naznakom „Prijava na javni poziv br: 01-128/24-259 .                                                                                                                                 
Prijavu dostaviti u zipovanom fajlu na mail adresu zsdz at zsdz.gov.me   ili u zatvorenoj koverti na adresu Zavoda za socijalnu i dječju zaštitu, Podljubović b.b., 81000
 Ana Kulić Ratković
 v.d. direktorica

Dodato 22.04.2024
No matching articles.

Korisni linkovi

Centri za socijalni rad

Ministarstvo rada i socijalnog staranja 

JU Zavod Komanski most

 Djeciji dom "Mladost"

JU Dom starih "Podgorica "

JU Dom starih "Grabovac"-Risan

JU Dom starih "Bijelo Polje "

JU Dom starih Nikšić

JU Dom starih Pljevlja 

Ombudsman

UNICEF

UNDP

Registar državnih organa i institucija

 

Karta sajta

  • Naslovna
  • Novosti
  • Proaktivni pristup informacijama
  • Oglasi

Kontakt

Adresa
Podljubović b.b. 81000 Podgorica
Telefon
+ 382 (0) 20 226 181
+ 382 (0) 20 226 182
E-mail
zsdz@zsdz.gov.me

Pratite nas

  • Facebook
  • Instagram
To top

© Copyright 2025 Anart Studio. Websites build AnArt Studio.